摘要：
近日，昆明市的拆除公司因拖欠工资、承诺不兑现等问题，导致工人维权难以解决。本文将从4-6个方面对此问题进行详细的阐述和分析，并提出相应的建议。
正文：
一、拖欠工资问题
昆明拆除公司存在着拖欠工资问题，这已经成为了影响工人权益的一大问题。据调查，该公司在拆除工程中，工人基础工资与项目提成一直未能发放，导致在工人们苦苦等待、维权无门的情况下，拖欠金额不断上升，侵害了工人的正当权益。
另外，昆明拆除公司还存在恶意欠薪的情况，尤其是在工程临近尾声时，公司领导经常不履行欠薪给予的承诺，导致多次维权失败，拖欠问题越发严重。
二、承诺不兑现问题
昆明拆除公司在与工人签订的合同中，往往会承诺提供相应的福利待遇，并多次强调“不会拖欠工资、不会失信”，但实际上，该公司常常无法兑现承诺，直接威胁着工人的合法权益。
此外，还有部分工人加入该公司后，由于公司领导经常更改签订的合同内容，导致工人权利受到侵害，该公司的恶劣经营方式引起了广泛关注。
三、工人维权难解决的问题
在工人维权的过程中，昆明拆除公司往往采用各种手段进行威胁和打压，不仅限于简单的拖欠工资和未兑现承诺的问题，也包括限制工人的言论自由和人身自由等，导致维权出现了难以解决的情况。
此外，昆明拆除公司也经常利用与工人签订的不公平合同条款，采取公司规定的公司内部解决方式，严重妨碍了工人维权的正常进行，这也是导致工人维权难解决的主要原因之一。
四、拆除公司应当履行相应的社会责任
针对昆明拆除公司存在的问题，建议相关部门应该加强监管，对于不履行合同、拖欠工资等违法行为实行应有的惩罚和处罚，同时提高拆除公司实行社会责任的意识，防止类似情况的再次出现。
此外，对于工人维权问题，要加强对工人合法权益的保护，为工人提供更好的维权渠道和法律援助，避免他们面对黑心公司的维权难以解决。在处理工人权益方面，要尽最大努力保护工人的合法权益，同时考虑到企业合理经营需要。
结论：
昆明拆除公司存在的拖欠工资、承诺不兑现和工人维权难以解决等问题，需要得到广泛的关注和重视。建议加强对黑心公司的监管，提高企业履行社会责任的意识，同时为工人提供更好的维权渠道和法律援助。在处理工人权益方面，要坚持最大限度地保护工人的合法权益，同时考虑到企业合理经营的需要。凯利环境专业化工拆除，油罐拆除，化工清洗，危化品处理，危废减量化，废液处理，设备回收都是重要的环保工业活动，需要得到我们的关注和支持。